基层党建是城市治理体系的根基，高校是理论研究、人才培养与思想引领的重要阵地。如何打通“高校理论”与“基层实践”之间的壁垒，以高质量党建引领高效能治理？是当下许多地方面临的课题。

近日，东莞南城街道党校与45612藏宝阁资料东莞党建研究院（下称“党建研究院”）签订“教研共建协议”，以机制化、项目化、常态化合作，打通理论研究与基层实践转化通道，让高校“智力富矿”赋能基层党建，让南城鲜活实践反哺学术研究，为全市深化校地党建协同、打造基层党建高质量发展提供南城探索。

校地结对

“象牙塔”与基层双向赋能

据介绍，此次共建是南城街道贯彻落实“双百行动”部署、推动党建工作提质增效的关键举措，也是45612藏宝阁资料发挥地方高水平优势、服务城市中心区发展的具体行动。接下来双方将立足南城打造东莞“首善之区”的战略定位，围绕组织共建、资源共享、人才共育、文化共扬、事业共创等五大抓手，深度对接课程共建、课题研究、师资共享、实践基地建设等核心领域，构建全链条、闭环式教研协同体系。

不同于传统“单向授课”模式，此次合作聚焦双向奔赴、双向赋能：高校专家把课堂搬进社区、园区、企业一线，让理论引领基层方向；基层干部将治理案例充实高校课堂，为理论研究注入现实养分，让党建工作从“凭经验干”向“按规律办”全面升级。

搭建教研共建平台后，党建研究院将开放专家库、学术讲座、科研成果等优质资源，与南城党校骨干教师结对攻坚、联合攻关课题，把前沿理论转化为基层可操作、可落地的工作方法。

南城党校则全面开放基层党建实践基地、社区治理示范点、本土红色教育阵地等场景资源，选派基层党建骨干、优秀社区工作者开展 “双向互派”实训，推动师资、阵地、课题、成果全域共享。通过“理论+实践”“课堂+现场”“研究+实操”的融合模式，共同打造精品党课、开展专项调研、培育治理骨干，为南城党建注入强劲智慧动能。

靶向解难

打造标杆提效能惠民生

此次“高校+基层”教研共建模式，直击基层党建理论实践脱节、合作机制临时、人才供给不足三大共性难题，以系统思维提升党建引领基层治理现代化水平。

在理论落地方面，校地精准对接学科优势与基层需求，让理论可转化、实践可提炼，推动党建与基层治理、产业发展、民生服务深度融合；在机制保障方面，以长效合作替代短期活动，实现阵地共建、师资共配、成果共享；在人才培育方面，定向开展课程培训、实践锻炼、课题帮带，加快锻造政治过硬、理论扎实、业务精通的复合型基层干部队伍，为南城打造东莞市“首善之区”提供坚实人才支撑。

“高校是党建理论‘策源地’，基层是党建实践‘练兵场’。”南城街道相关负责人表示，将以此次教研共建为契机，持续激活校地协同“红色引擎”，全力打造东莞校地党建教研共建标杆品牌，不断把高校理论优势转化为基层治理效能，把组织优势转化为发展优势，以党建高质量发展引领南城“首善之区”建设走深走实，为东莞打造高首位度中心城区贡献更大力量。